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SHEIN如何赋能中国制造业转型升级:3000万投入助力工厂升级
发布时间:2025-08-27
 2025年8月26日,SHEIN在中国继续推进传统制造业的转型升级。2023年上半年,公司投入近3000万元用于技术创新和精益化建设,开展超过250场培训,并实施了“五年5亿元”供应商赋能计划,旨在提升服装工厂的硬件环境和综合能力。通过数字化柔性供应链,SHEIN不仅推动了众多传统工厂的数字化转型,提升了生产效率和产品质量,还为消费者提供了高性价比的时尚产品,减少了生产过程中的浪费。  此外,

  2025年8月26日,SHEIN在中国继续推进传统制造业的转型升级。2023年上半年,公司投入近3000万元用于技术创新和精益化建设,开展超过250场培训,并实施了“五年5亿元”供应商赋能计划,旨在提升服装工厂的硬件环境和综合能力。通过数字化柔性供应链,SHEIN不仅推动了众多传统工厂的数字化转型,提升了生产效率和产品质量,还为消费者提供了高性价比的时尚产品,减少了生产过程中的浪费。

  此外,SHEIN还关注工人的人文关怀,资助多个公益项目以支持员工及其子女的福利。尽管在推动产业升级方面取得了显著成效,但如何在技术创新与工人福利之间找到平衡,仍然是一个值得关注的争议点。该公司致力于建立多元培训体系,以培养行业技术人才,促进就业发展,同时推动工厂的绿色化升级,推广光伏发电和节能减排项目,以实现可持续发展。

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